محكمة النقض تقر الواتساب كوسيلة تبليغ رسمي في العمل

محكمة النقض تقر الواتساب كوسيلة تبليغ رسمي في العمل

في خطوة قضائية لافتة، أعلنت محكمة النقض عن اجتهاد قانوني جديد يعزز توحيد الاجتهاد القضائي وتكريس الأمن القانوني. الغرفة الاجتماعية بالمحكمة قررت اعتبار تطبيق “واتساب” وسيلة قانونية لإبلاغ صاحب العمل بغياب العاملين لأسباب طارئة، بما في ذلك الحالات المرضية.

هذه الخطوة جاءت بعد نزاع قانوني حول قضية تغيّب موظفة لمدة ستة أيام بسبب خضوعها لعملية جراحية خطيرة، حيث أرسلت شهاداتها الطبية عبر “واتساب”، وهو الوسيط المعتاد للتواصل في شركتها. المحكمة أكدت أن علم الشركة بسبب الغياب ينفي أي ادعاء بترك العمل دون إشعار، مما أدى إلى نقض قرار استئنافي سابق.

هذا الاجتهاد الجديد يعكس مرونة القضاء في التعامل مع الوسائل التكنولوجية الحديثة، ما يسهم في مواكبة التحولات السريعة في أنماط العمل والتواصل.

Breaking News